Кто мы такие
Хекслет колледж — это больше, чем просто учебное заведение. Это место, где можно ошибаться, искать себя, общаться с настоящими айтишниками и пробовать новое. Наши студенты не боятся задавать вопросы и пробовать разные направления — от гуманитарных до технических
Мы не требуем «понять, кем ты хочешь быть». Вместо этого мы даем возможность изучить себя, поработать в команде, запустить первые IT-проекты и научиться принимать самостоятельные решения
Мы не требуем «понять, кем ты хочешь быть». Вместо этого мы даем возможность изучить себя, поработать в команде, запустить первые IT-проекты и научиться принимать самостоятельные решения
Антон Васильев, директор колледжа
Чему мы учим
Современные IT-профессии, которые востребованы сегодня
Программист
Дизайнер
Системный администратор
Специалист по кибербезопасности
Интернет-маркетолог
Разработчик игр
ИИ-специалист
Мехатроник
Киберспортсмен
Приходите на день открытых дверей в Хекслет Колледж, чтобы выбрать будущую специальность, познакомиться с преподавателями и кураторами, увидеть наши лаборатории, коворкинги, киберполигоны - и просто классно провести время ;-)
Ближайший день открытых дверей
Студенты Хекслет Колледжа — победители и призеры регионального и итогового этапов Всероссийского чемпионата «Профессионалы».
Наши студенты побеждают в чемпионате «Профессионалы»
Бронза роегионального этапа в компетенции «Веб-технологии» — Роман Савенков
Бронза регионального этапа в компетенции «Разработка виртуальной и дополненной реальности» — Владимир Лунев
Золото регионального и итогового этапов в компетенции «Облачные технологии» — Кирилл Иванов
Золото регионального этапа и Серебро итогового этапа в компетенции «Корпоративная защита от внутренних угроз информационной безопасности» — Мартин Громазин
В 2025 году наши ребята взяли:
Победы 2025 года:
Алексей Иванов — двойной успех:
I место в конкурсе «ZERO-DAY» и III место на международном чемпионате «ХАЙТЕК» по корпоративной защите.
Артём Декк — II место на Всероссийской студенческой олимпиаде по информатике и ИТ (Санкт-Петербург).
Станислав Никитин —
I место в ежегодном конкурсе по информационной безопасности «ZERO-DAY».
Учеба, от которой не хочется сбежать. Потому что она — про жизнь, а не про оценки
Гибкое расписание
Занятия идут в блоках: теория, практика, обсуждение
Как проходит учеба
Есть свободные окна для отдыха или работы над проектами
Никакой зубрежки, строгих звонков и училок «как в школе». Занятия строятся по-новому: с интересом, гибкостью и реальными задачами.
В кампусах оборудованы пространства для работы и отдыха
Сначала мини-лекция
Потом практическое задание
А после — обсуждение с преподавателем или командой
Мы не тратим недели на абстракную теорию. Те, кто пришел учиться, с первого месяца пробуют руками.
Теория сразу в дело
Как строится занятие:
Наши преподаватели — это не просто лекторы, а «молодые взрослые» с опытом, который умеет находить подход к подростку.
С тобой работает человек, который не читает нотации и не «ведет предмет», а делится реальным опытом в профессии.
Преподаватели — не «учителя», а наставники
Небольшие группы, много общения
С тобой работает человек, который не читает нотации и не «ведет предмет», а делится реальным опытом в профессии.
Что дает колледж, кроме учебы
Мы не просто учим — мы выращиваем уверенность, самостоятельность и командность. Вы приходите за знаниями, а уходите еще и с опытом жизни в сообществе, умением принимать решения и верой в себя
Студенты не чувствуют себя «одинокими новичками» — у них есть кураторы, психологи и команда, которая поддержит на старте. Адаптация проходит быстрее, а тревожность снижается.
Создаем поддерживающую атмосферу
Учим самостоятельности
В колледже вы учитесь самостоятельно распоряжаться временем и принимать решения — но при этом рядом всегда есть куратор и преподаватели, которые помогут. Это обеспечивает мягкий переход во взрослую жизнь и прививает навыки планирования.
Здесь не только качают технические скиллы, но еще учатся презентовать, работать в команде, вести проекты, анализировать и быть гибкими. Это подготовит вас к реальной работе, станет плюсом при трудоустройстве и будет полезно даже за пределами IT.
Даем навыки за пределами программы
Внеучебная жизнь не для галочки
Проектные клубы, стримы, стендапы, киношки во дворе, настолки, киберзоны, спорт, танцы… Более 20 вариантов внеучебной активности, которая расширяет круг общения, помогает развиваться и приносит радость.
У меня был страх не подружиться с группой. Думал будут одни ботаны, но пришли классные ребята
Уже во время учебы вы получаете опыт, который идет в резюме
Практика с первого месяца
Проекты и стажировки
От первых строчек кода до проектов с реальными заказчиками и стажировок в крупных компаниях
У нас нет теоретических «мертвых зон» — студенты сразу пробуют создавать что-то своими руками
Как это выглядит:
Мини-проекты на каждом модуле
Командная работа: «у тебя — интерфейс, у меня — код»
Разбор ошибок и улучшений с наставником
Навык презентовать результат
Первые кейсы в портфолио
Понимание, как работает индустрия
Что дает:
Что дает:
Уверенная строчка опыта в резюме
Понимание командной работы
Первые шаги к трудоустройству
Практика в компаниях-партнерах: Simbirsoft, Альфа-Банк, GiperFM, и другие
Стажировка — обязательная часть обучения
После второго курса — подготовка к стажировке
Как это выглядит:
Мы сотрудничаем с реальными IT-компаниями, которые готовы брать наших студентов на стажировки. Это не «письмо счастья», а рабочий маршрут: учишься — практикуешь — стажируешься — получаешь приглашение на работу.
Гарантированные стажировки в одной из 120+ компаний
Участие и победы в чемпионатах
Наши студенты — не просто учатся, они участвуют в профессиональных соревнованиях и занимают призовые места.
Формат:
WorldSkills, IT-первенства, дизайнерские и киберсоревнования
Поддержка менторов, подготовка от преподавателей
Возможность представить колледж на региональном и всероссийском уровнях
Портфолио и плюс при трудоустройстве
Раннее признание и медали
Уверенность в себе
Что дает:
Поддержка менторов, подготовка от преподавателей
Гитхаб + Behance + презентации
Как это выглядит:
Уникальность: Каждый студент к выпуску уходит с подборкой своих работ — и не с одной. Мы не просто «учим», мы помогаем показать себя.
Собственное портфолио — с первого курса
Хекслет Колледж в СМИ
В России 74 процента работодателей пожаловались на нехватку специалистов. Об этом сообщили «Известия» со ссылкой на исследование, проведенное сервисом «Зарплата.ру» и аналитиками IT-колледжа Хекслет.
Каждый третий российский родитель положительно относится к идее работы их детей в киберспортивной индустрии. Об этом говорится в исследовании аналитиков IT-колледжа «Хекслет», результаты которого имеются в распоряжении «Газеты.Ru».
Директор IT-колледжа Хекслет Антон Васильев прокомментировал снижение спроса на бессрочный наем IT-специалистов в России
Когда лучше обучать детей навыкам программирования? Отвечает директор колледжа Хекслет Антон Васильев
Данные аналитического центра Хекслет Колледж: за то, чтобы их дети в будущем работали в индустрии киберспорта, высказались 41% родителей из Петербурга
Почему IT-колледж Хекслет?
80% выпускников устраиваются в IT по данным Высшей школы экономики
Программы обучения созданы в партнерстве с работодателями России
Сильное портфолио и диплом государственного образца по окончании обучения
Гарантированные стажировки и помощь в трудоустройстве
Поддерживающая атмосфера без давления
Запишитесь на бесплатную консультацию
